Visual Merchandiser [Japan]


 
Company Description


Visual Merchandiser (TOKYO/YOKOHAMA)

Are you a visual merchandiser looking for a new challenge? Do you want to work for a brand that will invest in you and your career? Do you enjoy the challenge of creating visually inspiring yet commercial displays?

If so, this could be the role for you. We are now looking for a Visual Merchandiser to join our JP team.

You are a part of the Management Team and report to Store Manager and give advice and training on your responsibilities.

Home store will be confirmed, but it will be in Tokyo/Yokohama area


About COS: Offering innovative design, elevated essentials and wardrobe icons, COS is a fashion brand rooted in contemporary culture. From the beginning, our design ethos has always put lasting style, quality and sustainability first. Today 92% of the materials in our collection are more sustainably sourced.

COSについて: 革新的なデザイン、洗練されたエッセンシャル、ワードローブのアイコンを提供するCOSは、現代文化に根ざしたファッションブランドです。創業以来、私たちのデザイン理念は、長く着られるスタイル、品質、サステナビリティを第一に考えてきました。現在コレクションに使用されている素材の92%は、以前と比べよりサステナブルな方法で調達されています。

COSは、Arket、Monki、Weekday、Afound、& Other Stories、H&Mとともに、H&Mグループを構成するユニークなブランドの1つです。H&Mグループは、世界74カ国の市場で17万人以上の従業員を擁し、世界第2位のファッション企業です。2007年にCOSを立ち上げて以来、世界中で200以上の店舗を展開しています。


Job Description


ビジュアルマーチャンダイザー

Although no two days are ever the same, there are some things that you can expect to be involved in as a Visual Merchandiser include
ビジュアルマーチャンダイザーとして、次のようなことが期待されます。

  • Offering customers a high level of service, through styling advice, product knowledge and store experience
    スタイリングのアドバイス、商品知識、店舗での経験を通じて、お客様に高いレベルのサービスを提供すること
  • Analyse selling information and take responsibility for the visual direction of the store
    販売情報を分析し、店舗のビジュアルディレクションに責任を持つこと
  • Installing window displays
    ウィンドウディスプレイの設置
  • Creating inspiring outfits and styling mannequins
    インスピレーショナルな着こなしでマネキンをスタイリングすること
  • Merchandising stock on the shop floor
    店頭でのマーチャンダイジング
  • Support the sales staff with store operations
    店舗運営におけるセールススタッフのサポート
  • Set the visual merchandising standard for the store and train other managers and staff
    店舗のビジュアルマーチャンダイジングの基準を設定し、他のマネージャーやスタッフをトレーニングすること
  • Being a COS brand ambassador and providing the best experience for our customers.
    COSのブランドアンバサダーとして、お客様に最高のショピング体験を提供すること


Qualifications


To work as a visual merchandiser/manager, you should have some previous visual merchandising experience plus the qualities below.
ビジュアルマーチャンダイザー/マネージャーとして働くには、これまでのビジュアルマーチャンダイジングの経験に加え、以下の資質が必要です。

  • Approximately 1 year experience as a visual merchandiser or visual assistant
    ビジュアルマーチャンダイザーまたはビジュアルアシスタントとして1年程度の経験
  • Good communication skills
    優れたコミュニケーション能力
  • Customer focused & Good commercial abilities
    お客様のニーズを第一に考え、優れた営業力を持っている
  • Self-motivated, adaptable & positive
    自発的かつ適応性があり、積極的である
  • A genuine interest in others
    他者に対する好奇心がある
  • Open to learn about and sell our products
    当社の製品について学び、販売することに前向きであること
  • Excellent planning and organisational skills
    優れたプランニング力と組織力がある
  • Creative mindset & interest in keeping updated with the latest trends, competitors
    クリエイティブな考え方と最新のトレンド、競合他社に関して敏感であること
  • Ability to work a flexible schedule including early mornings, weekends and evenings when required
    必要に応じて、早朝、週末、夜間を含む柔軟なスケジュールに対応できる
  • Ability to commute to TOKYO / YOKOHAMA store 東京と横浜の店舗への通勤が可能

Additional Information


What we value most
:

Alignment to our company values is the most important characteristic we look for in all new joiners. Our values are the behaviours that we appreciate above and beyond anything else. We are open-minded and curious, we dare to be different, we believe in constant improvement and we empower and trust you to take ownership. Our values are part of who we are, what we stand for and how we act.

At COS we love welcoming new people and work hard to provide an environment where everyone feels appreciated and valued. We celebrate individual differences and recognise the contribution that all our colleagues make, regardless of their background.

私たちのバリュー:

私たちが新入社員に求める最も重要な特性は、企業価値とのアライメントです。私たちのバリューは、私たちが何よりも高く評価する行動です。私たちはオープンマインド好奇心を持つこと、あえて人と違うことをし、常に向上心を持ち、従業員が主体性を発揮できるよう力づけ、信頼します。私たちのバリューは、私たちのありたい姿、何を支持し、どう行動するかの一部なのです。

COSでは、誰もが感謝され、大切にされていると感じられる職場づくりに力を入れています。個人の違いを尊重し、バックグラウンドに関係なく新しい人を迎え入れ、すべてのスタッフの奮闘を評価します。


Why choose COS? :

When you first join COS we will give you a full introduction, excellent training, and a mentor that will support you during your first days, weeks and months. In addition to this you will also receive lots of fantastic benefits including;

  • 社員割引制度有り
  • 交通費支給(会社規定上限あり)
  • 制服代支給(ストアポジションのみ)
  • ストアのインセンティブ制
  • 有給休暇有り
  • ボランティアのベネフィット

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